DESPRE SES

 

SES_1_organigrama Statutul juridic al celor doua SESuri va fi „Asociatie” si se vor furniza servicii si bunuri, precum: servicii de ocupare, asistenta sociala, leasing de personal, recuperare medicala, formare profesionala si produse de panificatie. Organizarea resurselor revine intregii echipei de management: Manager Proiect (S), Asistent manager proiect (S), Responsabil financiar (S), Consilier juridic (S), Expert achizitii publice (S), Expert IT (S) si Responsabil implementare procese (P), asigurandu-se astfel elaborarea de documente, obtinerea de autorizatii si asigurarea conditiilor de implementare a activitatii celor doua SESuri. Activitatea se va derula in L1–L12, in mod diferentiat in functie de fiecare etapa de realizare a subactivitatilor sale. Astfel, in L1–L6 (SA3.1) se va elabora documentatia de constituire a celor doua SESuri si se va obtine statutul juridic si autorizatiile de functionare. Derularea efectiva a activitatilor in cadrul SESurilor (SA3.3) va incepe imediat dupa obtinerea statului juridic si a avizelor de functionare si vor deveni operationale la intervale diferite de timp, in functie de amenajarea spatiilor de lucru, realizarea achizitiilor, instalarea si punerea lor in functiune (SA3.2), precum si de formarea profesionala in vederea obtinerii calificarilor necesare de catre persoanele vulnerabile angajate in SESuri (SA2.3).